Epreuve orale du concours de la FPT

Epreuve orale du concours de la Fonction Publique Territoriale

L'oral se déroule en deux temps :

• une présentation du candidat
• un échange avec le jury

Le jury peut être composé de personnes aux métiers et aux statuts les plus divers : élu, E.J.E. (également en statut d'adjoint ou de direction), formateur (de centre de formation d'EJE, de la CNFPT...), attaché au patrimoine, bibliothécaire...

PRESENTATION

• Durée : environs 5 minutes.
• Tout d'abord se présenter à ses examinateurs (Bonjour, je m'appelle ...).
• Présenter son parcours professionnel, même si ça ne concerne pas la petite enfance (ex: si vous avez été hôtesse d'accueil ça a quand même pu vous servir à propos du sens de l'accueil...).
• Présenter brièvement sa structure (type, nombre de berceaux...), le département dans lequel elle se situe.
• Présenter son poste (quelle section ?), sa fonction, les particularités de celui-ci (ex: je suis chez les grands, je suis dans la section à 50%...), son rôle auprès de l'équipe.
• Dire pourquoi on veut intégrer la fonction publique (pas seulement pour la sécurité de l'emploi, mais par exemple pour bénéficier de formations, pour la mobilité qu'elle offre...)
• Donner ses objectifs et ses projets professionnels à court terme/long terme.
• Ne pas dire d'abréviations (ex: EJE)

QUESTIONS

LES COLLECTIVITES LOCALES, LA DECENTRALISATION

• De quoi dépend la PMI ?
• Citez-nous quelques compétences des conseils généraux, des communes ?
• Comment élit-on le maire ?
• Qui vote le budget ?
• Dernière et prochaines élections municipales ?

La Fonction Publique Territoriale

• Qu'est-ce que la FPT ? Qu'est-ce que le service public?
• Quelles sont les 3 fonctions publiques ?  Quelles sont les compétences de chacune ?
• Comment se passe les choses si vous êtes inscrit sur la liste d'aptitude ?
• Quels sont les droits des fonctionnaires ?
• Quels sont les devoirs des fonctionnaires ?
• Quelles sont les différentes sanctions disciplinaires ?
• Qu'est-ce qu'une CAP ? CTP ? CHS ?
• Qu'est-ce qu'un centre de gestion ? Quelles sont ses missions ?
• Quel est le statut général des EJE ?

LE ROLE DE L'EJE TERRITORIAL

• Quelles sont les missions de l'EJE ? Comment voyez-vous votre rôle ?
• Quel est le rôle de l'EJE par rapport aux AP ?
• Comment vous positionneriez-vous dans une équipe au sein d'une structure petite enfance quelle quelle soit ?
• Pensez-vous que votre rôle serait différent en multi-accueil?
• Qu'est-ce qu'un projet d'établissement et quelle est son utilité ? Quel est votre rôle dans l'élaboration du projet d'établissement ?
• Avec quels partenaires êtes-vous amené à travailler ?

• Comment travaillez-vous avec les parents?
• Comment se traduit votre rôle de prévention ?
• Quel est votre rôle auprès des enfants en difficulté et de leur famille?
• Quels contacts pouvez-vous avoir avec l'ASE?

MISES EN SITUATION

• Comment vous situez-vous lors du temps des repas ? Est-ce vous qui faites les menus ?
• Un enfant arrive à la crèche : il ne veut pas quitter ses parents. Comment réagissez-vous ?
• Comment gérer un conflit entre 2 auxiliaires ?
• Comment faites-vous appliquer les mesures de sécurité ?
• Qui est responsable en cas d'accident ?
• Que faire quand on est confronté à un cas de maltraitance ?

QUESTIONS D'ACTUALITE ET DE REGLEMENTATION

• Citez trois lois sociales récentes.
• Qu'est-ce que la PSU ?
• Quel est le contenu du décret 2007 ?

PARCOURS, PROJET PROFESSIONNEL ET MOTIVATIONS

• Présentez votre parcours professionnel.
• Quel était le sujet de votre mémoire ?
• Quel était votre stage préféré ?

• Que faites-vous en ce moment ?
• Quelles sont vos missions dans le lieu où vous êtes employé actuellement ?
• Quels sont les axes forts de votre pratique ?

• Pourquoi vouloir travailler dans la FPT ?
• Pensez-vous avoir les qualités/compétences nécessaires ?
• Où voulez-vous travailler, enfin dans quelle région ou département? Au sein de quelle type de structure?

• Quelles formations envisagez-vous de suivre ?
• Qu'aimeriez-vous faire ?
• Avez-vous des lectures professionnelles ?
• Comment vous tenez-vous au courant de l'actualité ?

RECOMMANDATIONS

• Ne pas citer le nom de la collectivités qui nous emploie
• Ne pas parler de soi en négatif
• Éviter de trop en faire, être juste dans ses propos
• Montrez de l'intérêt pour la fonction publique
• Présenter ses savoir-faire comme des atouts
• Être concis
• Être positif
• Connaître son futur employeur

Merci à tous de nous avoir fait partager vos expériences et informations. La liste n'est absolument pas exhaustive ni immuable, sachant les différences qui peuvent exister d'un département à l'autre : ne pas hésiter à la compléter ou à la nuancer...

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